16 вересня 2026 року у Великій Британії винесли перші вироки за порушення правил підтвердження особи директорів. Наступного дня про це повідомили Companies House і Служба у справах неплатоспроможності. Раніше вимога здебільшого існувала на папері. Але тепер за її виконанням стежать.
Що вимагає правило
Новий директор має підтвердити особу до початку роботи. Для нових призначень це правило діє з 18 листопада 2025 року. Тим, хто вже на посаді, дали 12 місяців. Строк прив'язаний до наступного щорічного підтвердження даних компанії (confirmation statement). Тому в кожного директора свій граничний строк. Пройти перевірку можна безкоштовно онлайн у британському реєстрі Companies House. Також її проводить уповноважений постачальник корпоративних послуг.
Троє директорів, дві компанії
- Джилл Вайт, White (Reading Properties) Limited. Вона й далі працювала директором без підтвердження особи. Вона брала участь у рішеннях ради та підписувала звітність. Але перевірку пройшла лише на початку вересня 2026 року. Це майже на дев'ять місяців пізніше за граничний строк. Штраф: £166, плюс £85 судових витрат і £66 додаткового збору на користь потерпілих. Крім того, її засудили разом з іншим директором за пізнє подання щорічного підтвердження даних компанії.
- Марк Діллон, та сама компанія. Свою особу він підтвердив. Але він не вжив розумних заходів, щоб Вайт не діяла без підтвердження особи. Тому його теж засудили. Штраф: £307, плюс £85 судових витрат і £123 додаткового збору на користь потерпілих.
- Модінат Банджо, J Isogony Apparel Limited. Вона підписала й подала звітність до підтвердження особи. Особу вона підтвердила близько 28 травня 2026 року. Крім того, вона запізнилася зі щорічним підтвердженням даних компанії. Штраф: £80, плюс £85 судових витрат і £32 додаткового збору на користь потерпілих.
Служба у справах неплатоспроможності повідомляє, що обидві компанії мали кілька шансів виправитися. Але відмовитися від підтвердження особи не можна. Крім того, за перше півріччя 2026 року дискваліфікували 23 директорів. Це 70 років дискваліфікацій загалом, за даними Companies House.
Головний висновок: власного статусу недостатньо
Справу Діллона варто прочитати кожній раді директорів. Директор, який підтвердив особу, теж може отримати вирок. Це станеться, якщо він знає про колегу без підтвердження й бездіє. Наприклад, колега підписує документи або голосує на засіданнях. Дії такого директора лишаються чинними за Законом про компанії 2006 року. Однак кримінальна відповідальність зберігається. Вона лягає на директора, на компанію та на посадових осіб, які допустили порушення.
Що зробити зараз
- Спочатку підтвердьте особу всіх директорів, зокрема й тих, хто живе за кордоном.
- Потім перевірте граничний строк для кожного.
- Крім того, ведіть внутрішній реєстр. Запишіть директорів і осіб зі значним контролем, їхні строки та статус перевірки. Перевірте, що код прив'язаний до потрібної посади.
- Тому перед кожним рішенням ради чи підписанням звітності переконайтеся, що всі учасники мають право діяти.
- Якщо колега не підтвердив особу, порушуйте питання офіційно. Зафіксуйте, що ви зробили. Якщо його роботу не можна призупинити, зверніться до юриста.
- Зрештою, пам'ятайте про межі перевірки. Вона підтверджує лише особу. Але вона не доводить, хто справжній власник компанії. Також вона не замінює ваших заходів із протидії відмиванню коштів.
Якщо у вас є британська компанія, команда FBS допоможе перевірити статуси та строки директорів.