Голландский департамент налогообложения провел целый ряд изменений в налоговом законодательстве своей страны. Некоторые из них уже вступили в силу с 1 января 2015 году, в то время как другие планируется ввести на протяжении финансового года. Перечислим самые важные и значимые обновления налогового законодательства Нидерландов.
- Премии и отпускные. С этого года налоговый департамент поднял процентные ставки по данным категориям. Увеличение не коснулось только суммы, не превышающей 6,351 евро. Если же вознаграждение будет составлять сумму от 57,586 до 100,671, то налоговая ставка вырастет до 56%. В то же время, при превышении верхнего показателя получатель отдаст в казну только 52%.
- Страховые взносы. На страховые выплаты, которые предприятия, организации и компании вносят за своих сотрудников, процентные ставки будут снижены. Однако для различных категорий и сфер бизнеса здесь установлены максимальные суммы выплат. В случае их превышения, налоговая ставка на социальное страхование не изменится и останется на уровне прошлого года.
- Дивиденды. В целом по этому пункту ситуация не изменилась. Основные положения сохранились, и они регулируются законом от 2010 года. Однако когда речь заходит о внутрикорпоративных дивидендах, здесь с 4 февраля произошли некоторые изменения. Теперь, если голландские компании выплачивают дивиденды иностранным инвесторам, и они претендуют на освобождение от двойного налогообложения, им понадобится подавать заявление в специальную организацию “Belastingdienst kantoor Arnhem, Team Dividendbelasting”, а не местному инспектору, как это делалось ранее. Освобождение от двойного налогообложения будет действовать на протяжении четырех лет. Однако при этом инспектора из вышеупомянутой службы могут в любой момент осуществлять внеплановые проверки отчетности компаний, и, в соответствии с обстоятельствами, принимать решение о дальнейшем действии предоставленной льготы.
Автор:
Сергей Пановуправляющий партнер Finance Business Service
